深圳监狱四举措抓廉政促安全
为认真落实市委《关于进一步营造良好政治生态的意见》，进一步增强警察的“底线”意识、“红线”意识和“高压线”意识，确保警察队伍安全，深圳监狱采取“四项措施”，加强对警察的教育管理和干部社交圈、生活圈、休闲圈的有效监督。
一是明确工作目标。以确保队伍安全为目标，监督好警察特别是领导干部认真履行好职责，严格遵守上级的禁令和各项工作规定。二是改进工作方法。加强对警情廉情的了解和掌握，注重抓早抓小，防患于未然，对苗头性、倾向性、尚未构成违法的一般性问题，早发现早提醒早纠正，看好自家的门，管好自家的人，种好自家的地，努力提高解决自身问题的能力，确保不出执法执纪的安全事故。三是充分发挥派驻作用。派驻的纪检监察员部要勇当“丑人”，放下架子、拉开面子，遇见问题，拉拉袖子扯扯耳朵，以“千里眼、顺风耳、刀子嘴、豆腐心”的心态，把问题解决在萌芽状态。要协助监区党支部，认真履行好“一岗双责”，特别要发挥好“派”的功能，突出“驻”的作用。四是定期分析廉政形势。各纪检监察员每月月底书面汇报本单位队伍廉政工作动态、存在的问题隐患和对监狱廉政工作的意见建议。监狱纪委每季度召开一次廉情分析会，以问题为导向，明确要点，突出重点，对症下药，该谈话教育的谈话教育，该问责的严肃问责，该纪律处分的严格按规矩办事。
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