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? ? 近年来，随着我监招录青年警察的人数不断增多，青年警察的发展已成为我监建监以来、甚至是近十多年以来最为壮大的时期。如今的青年警察，作为监狱最具活力和最有希望的一个群体，他们的言行举止，所思所想，时刻牵动人心，引人关注，并且在某种程度上代表着监狱的态度与追求。
? ? 从2014年度监狱的评比结果中可以看出，参加分监区评选的人数中有56名青年警察评为优秀等次，占分监区优秀等次的86%，青年警察强势而出绝非偶然，纵观近几年来上级或监狱的各项检查评比，青年警察勇立潮头，直面检查，自信有为，无不说明青年警察这一半壁群体已成为监狱基层工作的主力军，成为监狱未来的希望。
? ? 一、在主动沉潜中积蓄力量
? ??每一个人要获得成功，都会有一段努力拼搏、勤于思考并付诸行动的艰苦过程，这个过程就好似企鹅登岸前的沉潜，当潜到适当深度时候摆动双脚迅猛向上一跃，就能落到陆地或浮冰上。青年警察参加监狱工作，绝大多数都安排在管教罪犯的最前沿接受锻炼，而且一呆就是好几年甚至十几年，在这个过程里，常常是挫折与勇气并行，失败与希望同在，是怨天尤人还是奋起直追，是望难兴叹还是蓄势待发，关键要看自己以什么样的心态和行动去面对。从当前监狱青年警察的现实表现来看到，担当已成为青年警察的主流，自2009年以来参加监狱工作的青年警察，有的多次评为优秀等次，有的荣立三等功，有的已经走上领导岗位，这就是一个在沉潜中积蓄力量的过程。但我们也有少数青年警察，沉潜一会儿还行，长时间沉潜或多次沉潜就受不了，最终半途而废，有的遇到一点挫折和困难就打退堂鼓，悲观失望，意志消沉，失去前进的信心和干劲，知难而退使机会一次又一次失去，最终一事无成。
? ? 二、在无球跑动中寻找机会
? ? 脚上有球要跑，无球时也要跑，而且要拼命跑，主动跑，这样才能创造更多的控球机会，从而创造更多的破门机会。坚持无球跑动，就能随时抓住机会。在我们有些单位，明知上级或监狱要来检查考核，年纪相对偏大一点的警察因惧怕检查而主动调班，青年警察就成了检查考核的重点。然而，正是这种不太正常的现象，说明青年警察尽管他们从警时间短，但敢于接受上级的各种检查，并且把迎接上级的检查当作一次锻炼自己的机会。如部分青年警察在接受省厅局领导的问话和考核中，能够做到回答问题流利准确，礼节礼貌周到规范，当场受到省厅、局领导的高度赞扬。其实，机遇并不那么神奇，而在于坚持无球跑动的人积聚那种善于抓住机遇的巨大潜能。
? ? 三、在关键时刻敢于亮剑比试
? ? 西谚语：罗马不是一天建起来的。推荐赌博APP十大排行有句俗话：冰冻三尺非一日之寒。异曲同工，说的都是同一个道理：成功需要积累。天道酬勤，水滴石穿，千里之行始于足下，九层之台，始于垒土，合抱之木，生于毫末。一个人若能每次进步一点点，持之以恒，就一定能积小胜为大胜。近年来，监狱举办了各种业务知识竞赛，如核心价值观演讲比赛、生产安全知识竞赛、罪犯教学竞赛、个别教育能手比试、语言艺术大赛等等，选手们绝大多数都是新警察，是他们代表各单位让一些传统的平常赛事充满了生机和活力。当然一点成绩虽然不能大书特写，但积小胜就能成大胜，就能变平庸为神奇，掌握成功的钥匙，实现人生的价值，创造辉煌的业绩。
? ? 四、在反复磨练中成熟自己
? ? 青年警察大部分在分监区从事管教一职，承担了分监区大多数管教基础业务，这对于基层警察来说，是个苦差事，正是这个苦差事，最能让人锻炼成长，取得成绩和进步。 全监所有的分监区，狱政教育管教一职，大多数是由参加监狱工作三、四年的新警察担任，他们在年度考核中普遍获得了先进或优秀。他们的进步和成绩是靠吃苦吃出来的，加班加出来的，挑重担压出来的，急任务给急出来的。也正是有了“衣带渐宽终不悔”的百折不挠，有了“为伊消得人憔悴”的矢志不渝，才会有最后“众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处”的喜出望外。这些新警，不会因为自己比别人多干了一点，多加了几个班，就感觉吃了亏受了累，假以时日，他们会在监狱工作中有所作为，受人关注，硕果累累。
? ? 随着监狱内外部环境的发展变化，青年警察的文化价值观亦日益复杂多元，其行为聚集模式、关注表达度较过去有了很大的变化，青年警察现象、青年警察趋势、青年警察特点，值得我们去透视和把握，因而，关注青年、服务青年、并引领好青年，是监狱当仁不让、不可推卸的责任。
? ? 话题年年有，面孔日日新。梳理近年来青年警察人群关注度高、与青年警察关联度高，且集中反映青年人群动向和趋势的事件和现象，目的是希望以此来管窥青年最鲜活的声音与最前沿的思考。
